Wednesday, 17 de April de 2024 ISSN 1519-7670 - Ano 24 - nº 1283

diversidade

Seminário analisa o jornalismo em época de crise

O seminário “O Jornalismo Brasileiro na Última Década: Crise, Diversidade e Inovação” aconteceu no último dia 22 de agosto, e foi organizado pelo Observatório da Imprensa, pelo Projor e pelo Grupo de Pesquisa Jornalismo, Direito e Liberdade, da USP, e teve o apoio do próprio IEA, do Laboratório de Estudos Avançados em Jornalismo (Labjor) do […]

O jornalismo brasileiro na última década: crise, diversidade e inovação

Para discutir mudanças da cobertura jornalística brasileira nos últimos anos, a partir das manifestações de junho de 2013, o Observatório da Imprensa, o Instituto para o Desenvolvimento do Jornalismo (Projor) , o IEA-USP e o Grupo de Pesquisa Jornalismo, Direito e Liberdade, da USP, organizam o evento “O jornalismo brasileiro na última década: crise, diversidade […]

Vozes da diversidade ecoam no jornalismo feito sobre, para e a partir das periferias e favelas brasileiras

O Dia da Imprensa aconteceu na última quarta-feira (01/06). Em alusão à essa data comemorativa, o relatório Diversidade, Equidade e Inclusão: “devemos passar do discurso à ação” foi lançado pelo observatório de informação Media Talks. O documento é formado por um conjunto de artigos e entrevistas que discutem práticas concretas de incentivo à diversidade na mídia e como elas […]

Canadá: entrevista com Katerine Belley-Murray

Katerine Belley-Murray é uma jornalista canadense que vive em Saguenay, Saguenay-Lac-Saint-Jean, província de Québec. Ela trabalhou como jornalista para o Le Quotidien e o Le Progrès e atualmente é professora de jornalismo na École Supérieure en Art et Technologie des Médias.  Após concluir bacharelado em Ciência Política, na Université du Québec à Chicoutimi (UQAC), cursou […]

Qual o efeito da presença de mulheres no jornalismo?

Já faz um tempo que venho pensando e discutindo sobre a importância da diversidade nas redações jornalísticas. Para fazer crítica de mídia — algo que gostamos bastante aqui no objETHOS — é importante entender como o jornalismo funciona, e isso requer que prestemos atenção em quais pessoas são responsáveis por produzir as notícias que são […]

As ameaças à Erika Hilton

Há alguns dias Erika Hilton, 27 anos, vem denunciando ameaças sofridas por anônimos como um sujeito que se identificou apenas como “garçom reaça”. Foi logo depois de Samara Sosthenes, 33 anos, receber na sua casa tiros disparados por alguém de capacete que conduzia uma moto. Alguns dias antes, a casa de Carolina Iara, 28 anos, […]

Falta de diversidade nas redações esconde racismo estrutural do jornalismo e dificulta o debate sobre desigualdade entre negros e brancos

Publicado originalmente no site objETHOS A presença ou não de diversidade e pluralidade na mídia reflete os princípios e valores da organização e também da sociedade que representa. Talvez por isso haja tão pouco debate sobre o racismo e o abismo de oportunidades entre negros e brancos no Brasil. Essa realidade ficou bastante clara no […]

Equidade Racial e Sistemas Alimentares: duas novas editorias do Observatório da Imprensa

  As mudanças sociais criam a necessidade de uma busca constante de aperfeiçoamento no campo da crítica de mídia que caracteriza o Observatório da Imprensa desde o seu surgimento, na segunda metade da década de 1990, por iniciativa de Alberto Dines em parceria com o então reitor da Unicamp, Carlos Vogt. De lá para cá, as transformações […]

Equidade Racial e Sistemas Alimentares: duas novas editorias do Observatório da Imprensa

As mudanças sociais criam a necessidade de uma busca constante de aperfeiçoamento no campo da crítica de mídia que caracteriza o Observatório da Imprensa desde o seu surgimento, na segunda metade da década de 1990, por iniciativa de Alberto Dines em parceria com o então reitor da Unicamp, Carlos Vogt. De lá para cá, as […]

Diversidade, consumo e subjetividade no mercado-mídia brasileiro

As tecnologias emergentes instiga reflexão e ação, uma vez que a produção de informação evidencia o encontro de diversidade, consumo e subjetividade. Para articular o inseparável binômio mercado-mídia, os diferentes meios de comunicação, inclusive com a cultura digital, precisam estar atentos às tendências (atualizações e/ou inovações) que circulam na internet. Com as mudanças constantes no […]

É preciso combater a intolerância religiosa na educação básica

Publicado originalmente em Espiritualidade Libertária. “Dia Nacional de Combate à Intolerância Religiosa (21 de janeiro): É preciso combater a intolerância religiosa na educação básica” — por Silas Fiorotti Alguns levantamentos têm apontado para o aumento dos casos de intolerância religiosa no Brasil. A própria instituição do Dia Nacional de Combate à Intolerância Religiosa (21 de […]

Manual de Diversidade no Jornalismo

A imprensa no Brasil nasceu das mãos de D. João VI pra registrar o que acontecia na colônia e, desde então, continuou nas mãos de quem tinha mais poder aquisitivo. E isso rende problemas até hoje, como a falta de diversidade nas redações, no público-alvo, nos processos seletivos, na chefia, nas fontes procuradas e até […]

Austrália promove diversidade nas redações jornalísticas

Os australianos estão dando um exemplo de como a imprensa pode participar do esforço contra a xenofobia e discriminação  étnica , social e religiosa. Um congresso do qual participaram ministros do governo, jornalistas e lideres comunitários sugeriu que os jornais, revistas e emissoras de radio e televisão aumentem a contratação de jornalistas de diferentes segmentos […]

“Quando você percebeu que tinha duas mães?”

Sábado à noite. No Altas Horas, um dos poucos programas da grade das emissoras televisivas que ainda consegue manter algum contato com uma juventude hipermidiatizada, um diálogo se concretiza. Um jovem de 14 anos, chamado André Lodi, participa de um debate sobre casais homoafetivos. Ele é filho de duas mulheres homossexuais. O formato do programa […]

Mulheres ainda são minoria entre funcionários do Facebook

O Facebook divulgou seu segundo relatório de diversidade sobre seus mais de quatro mil empregados. Os dados coletados em maio de 2015 mostram que a empresa progrediu pouco no que diz respeito à contratação de minorias, principalmente mulheres. A maioria da força de trabalho geral ainda é composta por homens caucasianos. O Facebook está entre […]

Facebook: relatório de diversidade 2015

O Facebook divulgou seu segundo relatório de diversidade, o qual acompanha a evolução de suas contratações no que diz respeito à diversificação de gênero e etnias.  Os dados coletados em maio de 2015 mostram que a maioria da força de trabalho geral da empresa ainda é composta por homens brancos ou asitáticos. O Facebook está […]